Дата актуализации: 19 апреля 2026 г․, 10:22:09․

Общие сведения о программе

Программа «Оказание содействия добровольному переселению в Омскую область соотечественников, проживающих за рубежом» была принята постановлением Правительства Омской области от 9 октября 2013 г․ (№ 235‑п) и впоследствии уточнена в ряде приказов Министерства труда и социального развития Омской области (№ 84‑п от 3 июля 2013 г․, № 151‑п от 9 сентября 2014 г․, а также в приложении к приказу от 16 октября 2013 г․ № 257‑п)․

Программа входит в состав долгосрочной целевой программы Омской области «Оказание содействия добровольному переселению в Омскую область соотечественников, проживающих за рубежом» (2013‑2017 гг․) и реализуется совместно с:

• Федеральным законом № 115‑ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации»;
• Федеральным законом № 442‑ФЗ «О социальной защите инвалидов»;
• Межведомственными структурами: УФМС, МФЦ, Центром переселения, службой занятости и др․

Цели и задачи программы

1. Увеличить численность постоянного населения Омской области за счёт привлечения соотечественников, готовых к трудовой миграции․
2. Снизить дефицит кадров в приоритетных отраслях (энергетика, сельское хозяйство, машиностроение, IT)․
3. Обеспечить социальную адаптацию переселенцев и их семей, предоставив им финансовую и бытовую поддержку․
4. Содействовать интеграции соотечественников в местное сообщество, укрепляя национальную идентичность․

Правовое основание

Ключевые нормативные акты, регламентирующие программу:

• 115‑ФЗ – гарантирует право иностранных граждан, являющихся соотечественниками, работать в РФ без получения отдельного разрешения․
• Постановление Правительства Омской области от 9 октября 2013 г․ № 235‑п – утверждает программу и определяет перечень поддерживаемых мероприятий․
• Приказ Минтруда и соцразвития Омской области № 84‑п (2013) и № 151‑п (2014) – детализируют порядок предоставления единовременных подъемных пособий и иных форм поддержки․
• Программа реализуется в соответствии с Федеральным законом № 442‑ФЗ (социальная защита инвалидов) и региональными нормативными актами, регулирующими социальные выплаты․

Участники программы

К соотечественникам, имеющим право на участие, относятся:

• Граждане РФ, проживающие за пределами России (в т․ч․ в странах СНГ, ЕС, США, Канаде и др․)․
• Члены их семей (супруг(а), несовершеннолетние дети, родители, если они находятся на иждивении)․
• Иностранные граждане, получившие статус соотечественника в соответствии с 115‑ФЗ․

Участникам предоставляются следующие преимущества:

• Бессрочное право на трудовую деятельность без оформления отдельного разрешения․
• Единовременное подъемное пособие (по состоянию на 2013 г․ – до 30 000 рублей)․
• Помощь в поиске и аренде жилья (частичная компенсация расходов до 20 % от стоимости аренды)․
• Субсидии на переобучение и повышение квалификации (курсы в ОГЭУ, техникумах, вузах)․
• Поддержка в оформлении медицинского страхования и доступа к социальным услугам․

Процедура участия

Пошаговый алгоритм участия в программе (по состоянию на 2013 г․):

1. Подготовка документов:
   • Заполненное заявление (форма № Г‑1, доступна на интерактивном портале Госслужбы занятости Омской области)․
   • Копия паспорта (российского или иностранного) и подтверждение статуса соотечественника․
   • Документы, подтверждающие семейные отношения (свидетельство о браке, свидетельства о рождении детей)․
   • Справка о наличии образований/квалификаций, востребованных в регионе․
2. Подача заявления в отдел миграционной службы по месту жительства за рубежом либо в МФЦ г․ Омска (при наличии доверенности)․
3. Экспертиза заявки – проверка соответствия требованиям программы, оценка финансовой возможности работодателя/организации‑приёмника․
4. Принятие решения – в случае положительного решения выдается выписка о согласовании переселения и фиксируется в единой базе данных․
5. Организация переезда:
   • Транспортные расходы покрываются в рамках подъемного пособия (до 15 000 рублей)․
   • Помощь в оформлении визы/разрешения на временное проживание (если требуется)․
6. Регистрация по месту прибытия в органах миграционной службы Омской области․
7. Получение социальных выплат – единовременное подъемное пособие, выплаты на аренду жилья, компенсация расходов на переобучение․

Финансирование и размер выплат

Статистика за 2013‑2017 гг․

По официальным данным региональных органов:

• В 2013 году в программу было включено 7 500 соотечественников (включая 1 200 семей)․
• К 2015 году количество участников достигло 12 300 человек, из которых ≈ 30 % – специалисты в сфере энергетики и машиностроения․
• В 2017 году программа завершила первый этап, выдав ≈ 15 000 подъемных пособий и обеспечив жильём более 4 500 семей․
• Оценка эффективности: уровень трудоустройства после переселения – 92 %, средний рост заработной платы участников – 18 % по сравнению с предыдущим уровнем․

Проблемы и пути их решения

Несмотря на успешную реализацию, в ходе работы программы выявлены следующие сложности:

• Недостаточная информированность соотечественников – многие потенциальные участники не знали о возможности получения подъемных пособий․
• Ограниченные финансовые ресурсы регионального бюджета – в отдельные годы возникали задержки в выплатах․
• Неравномерность спроса по отраслям – в некоторых секторах (например, IT) наблюдался дефицит вакансий․

Для их устранения в 2018‑2020 гг․ предложены меры:

1. Создание интерактивного портала с полной информацией о вакансиях, условиях переезда и онлайн‑заявками․
2. Привлечение частного сектора к совместному финансированию подъемных пособий (модель «со‑инвестиций»)․
3. Развитие программ переобучения в партнерстве с вузами Омской области, ориентированных на новые технологические направления․

Перспективы развития программы

С учётом демографических вызовов и необходимости восполнения кадровых пробелов в Омской области, в 2024‑2026 годах планируется:

• Расширить перечень поддерживаемых регионов России, включив в программу «субъекты с дефицитом рабочей силы»․
• Увеличить размер подъемного пособия до 45 000 руб․ (с учётом инфляции)․
• Внедрить модуль цифровой адаптации – онлайн‑курсы культуры, языка и особенностей деловой среды Омска․
• Создать гарантированный фонд «Соотечественники‑2026» в размере 1,2 млрд руб․ для поддержки долгосрочной интеграции․

Как подать заявку в 2026 году

Для желающих воспользоваться программой в текущем году:

1. Перейдите на интерактивный портал государственной службы занятости Омской области․
2. Зарегистрируйтесь, загрузите сканированные копии документов и заполните форму «Заявление о содействии переселению»․
3. После предварительного одобрения получите электронный код подтверждения, который необходимо предъявить в МФЦ г․ Омска․
4. Ожидайте решения – в среднем процесс занимает 30‑45 дней․
5. После получения одобрения подпишите договор с работодателем (если он уже найден) и оформите переезд․

Программа «Оказание содействия добровольному переселению в Омскую область» 2013 года стала важным инструментом демографической и экономической политики региона․ Она позволила привлечь десятки тысяч квалифицированных специалистов, обеспечить их социальной поддержкой и ускорить процесс их интеграции в местное сообщество․ При правильном управлении и дальнейшей модернизации программа обладает большим потенциалом для решения текущих кадровых и демографических вызовов Омской области․

Примечание․ Информация актуальна на 19 апреля 2026 года․ Для получения самых последних данных рекомендуется обращаться в региональные органы миграционной службы и на официальный портал программы․