21 апреля 2022 года Минтруд России приказом № 231н утвердил обновлённый профессиональный стандарт «Специалист по организации строительства», зарегистрированный в Минюсте № 68601. С 1 марта 2026 г. он официально вступает в силу под кодом 16.025 «Мастер в строительстве», срок действия – до 1 марта 2032 года.
Общая характеристика стандарта
Новый стандарт заменяет устаревший приказ Минтруда от г. и охватывает все уровни управления строительным производством: от подготовки площадки до сдачи объекта заказчику. Он применяется к мастерам, прорабам, старшим прорабам, начальникам участков, а также к специалистам, отвечающим за:
- организацию производства видов и отдельных этапов строительства, реконструкции, капитального ремонта;
- снос и пересадку объектов капитального строительства;
- контроль качества, сроков и стоимости работ.
Ключевые изменения 2026 года
- Расширение зон ответственности – мастер теперь должен знать BIM-моделирование, цифровые методы контроля (laser-scanning, дроны) и принципы ESG-строительства.
- Жёсткие требования к квалификации – обязательное подтверждение компетенций через Национальную систему квалификаций (НСК) и профэкзамены Совета по профквалификациям в строительстве.
- Международные стандарты – внедрение ISO 19650 (BIM) и ISO 45001 (охрана труда).
Требования к квалификации
Для соответствия стандарту «Мастер в строительстве» специалист должен иметь:
- Образование: среднее профессиональное (техникум/колледж) по строительному или инженерному профилю или высшее (бакалавриат/специалитет) по направлению 08;00.00 «Строительство и архитектура».
- Стаж: не менее 3 лет на инженерно-технических должностях в строительстве.
- Документы о повышении квалификации по темам: организация строительного производства, охрана труда, энергоэффективность и зелёное строительство.
Перечень обязанностей мастера
Планирование и подготовка производства
- Разработка календарных графиков и сетевых моделей.
- Составление и согласование производственных программ с учетом ресурсов и погодных условий.
Организация производственных процессов
- Выдача нарядов и технологических карт.
- Обеспечение строительной площадки машинами, механизмами, материалами и кадрами.
- Контроль соблюдения СНиП, ГОСТ, СП и техкарт.
Контроль качества и безопасности
- Проведение входного, операционного и приемочного контроля.
- Организация инструктажей по охране труда и промышленной безопасности.
- Оформление исполнительной и разрешительной документации.
Работа с персоналом
- Расстановка бригад и рабочих с учётом квалификации.
- Повышение квалификации и аттестация подчинённых.
Требуемые компетенции
| Код | Название компетенции | Уровень владения |
|---|---|---|
| 16.025.1 | Управление проектом строительства | 5 (экспертный) |
| 16.025.2 | Организация технологических процессов | 5 |
| 16.025.3 | Контроль качества СМР | 4 (высокий) |
| 16.025.4 | Охрана труда и промбезопасность | 4 |
| 16.025.5 | Цифровые технологии в строительстве | 3 (средний) |
Инструменты и ПО
Мастер обязан владеть:
- AutoCAD Civil 3D / Revit / Tekla Structures – для работы с BIM-моделями.
- MS Project / Primavera P6 – планирование и управление проектами.
- 1С:Стоительная организация / Sage CRE300 – учёт ресурсов и себестоимости.
- Госстройнадзор-онлайн / «Электронная подпись» – взаимодействие с контролирующими органами.
Аттестация и сертификация
- Экзамен в ЦОК «Строительство» (Совет по профквалификациям г. Москва):
– теоретический тест (120 вопросов);
– практическое задание на разработку ППР (производственного плана работ). - Документы к заявке: диплом, трудовая книжка/стаж, удостоверение о повышении квалификации, 2 НДФЛ за последний год.
- Срок действия сертификата – 5 лет, далее – переподготовка и подтверждение компетенций.
Перспективы и развитие
Профстандарт 16.025 «Мастер в строительстве» является базовым для дальнейшего роста специалиста: позволяет претендовать на должности начальника участка, технического директора строительной организации, а также сертификацию по стандартам IPMA Level C / PMP.
С 1 марта 2026 года все работодатели обязаны применять профессиональный стандарт 16.025 «Мастер в строительстве» при найме и аттестации специалистов. Это повышает требования к квалификации, но и открывает новые горизонты карьерного роста в условиях цифрового и зелёного строительства.