С 1 января 2025 года работающие родители (или законные представители) детей-инвалидов могут рассчитывать на дополнительные 4 оплачиваемых дня отпуска в год.
В Нижнем Новгороде за первые полгода 2025 года семьи уже получили почти 58 000 таких дней.

Чтобы воспользоваться правом, необходимо правильно оформить заявление. Ниже приведён актуальный образец, разъяснения по заполнению и список документов.

Основные правила предоставления 4 дополнительных дней

• Дни предоставляются ежегодно одному из родителей (усыновителей, опекунов).
• Можно использовать сразу 4 дня подряд или разбить на части (например, 2+2).
• Время засчитывается в страховой стаж, за ним сохраняется средний заработок.
• Если семья воспитывает двойню или тройню, с инвалидностью хотя бы одного ребёнка, правило «4 дня» применяется ко всем детям, но общий объём дней не суммируется (всё равно 4).
• Одновременно отпуском могут пользоваться оба родителя по очереди, пока ребёнку не исполнится 3 года.

Образец заявления (форма 2025 года)

Шапка

Руководителю «Укажите организацию»
от «Ф. И. О. полностью»
должность «Ваша должность»
структурное подразделение «Цех/отдел»

Текст заявления

Заявление
Прошу предоставить мне в соответствии со ст. 262.1 Трудового кодекса РФ четыре дополнительных оплачиваемых дня отпуска для ухода за ребёнком-инвалидом в период с «дд.мм.гггг» по «дд.мм.гггг» включительно.

Свидетельство о рождении (усыновлении) № _________, выдано «орган ЗАГС» «дд.мм.гггг».
Справка об установлении инвалидности № _________, выдана «бюро МСЭ» «дд.мм.гггг», сроком до «дд.мм.гггг».
Сведения о втором родителе: «Ф. И. О.» — «не работает/не использовал(а) право в 2025 году».

«дд» месяца 2025 г. _________________/«Ф. И. О.»/

Как правильно заполнить

1. Укажите точные даты, на которые планируете отсутствовать. Организация не вправе отказать, но может перенести даты из-за производственной необходимости.
2. В графе «Сведения о втором родителе» проставьте, что супруг/супруга не использовал(а) эти 4 дня в текущем году. Это требование ФСС для исключения двойной оплаты.
3. Если вы разделите дни с супругом, в заявлении добавьте фразу: «Прошу предоставить два дня отпуска… (указать даты), вторые 2 дня использует второй родитель».

Приложения к заявлению

• Копия свидетельства о рождении (усыновлении) ребёнка-инвалида.
• Копия справки МСЭ об установлении инвалидности (действующая).
• Справка из ЗАГСа/декларация о том, что второй родитель не работает или не использовал 4 дня в 2025 году (если требует работодатель).
• Паспорт заявителя (предъявляется лично).

Что делать после подачи заявления

Шаг 1. Зарегистрируйте заявление в канцелярии или секретариате.
Шаг 2. Руководитель подписывает и передаёт в бухгалтерию.
Шаг 3. Бухгалтер в течение 3-х рабочих дней выдаёт приказ (форма Т-6) и рассчитывает компенсацию ФСС.
Шаг 4. Деньги поступают вместе с ближайшей зарплатой.

Важно: если вы уже в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет, право на 4 дополнительных дня сохраняется и не требует выхода на работу.

Часто задаваемые вопросы

Может ли отец получить 4 дня, если мать находиться в декрете?

Да, если мать напишет заявление о невозможности использования своих 4 дней (например, она не работает). В этом случае отец подаёт отдельное заявление.

Как быть при двойне, где один ребёнок инвалид?

Право возникает при наличии хотя бы одного ребёнка-инвалида. Количество дней не увеличивается — всё равно 4.

Можно ли перенести неиспользованные дни на следующий год?

Нет, дни предоставляются только в текущем календарном году. Их нельзя «накопить».

Сделайте копии всех документов и сохраните подписанный приказ, они пригодятся при проверке ФСС.