Трудовая инспекция м домодедовская

Узнай, как быстро решить споры с работодателем и получить справедливость рядом с метро Домодедовская

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Государственная инспекция труда в Московской области (Гострудинспекция) располагается в непосредственной близости от станции метро Домодедовская. Это один из самых востребованных государственных органов, куда граждане и работодатели обращаются за консультациями, проверками и разъяснениями в сфере трудового законодательства.

Основные сведения

  • Полное название: Государственная инспекция труда в городе Москве (Гострудинспекция в Москве)
  • Сокращённое название: Гострудинспекция
  • Адрес: 115582, г. Москва, ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3 (6‑й и 7‑й этаж)
  • Телефон справочной службы: 8 (499) -25‑76‑30
  • Электронная почта: info@gostru.ru
  • Официальный сайт: git77.rostrud.ru

Режим работы

День недели Время приёма граждан Обеденный перерыв
Понедельник – Четверг 09:00 – 18:00 13:00 – 13:45
Пятница 09:00 – 16:45 13:00 – 13:45
Суббота, Воскресенье Выходные дни

Как добраться

Самый удобный способ – воспользоваться метро:

  • Станция Домодедовская (линия «Кольцевая», Ток) – выход к улице Домодедовской, корпус 3 находится в 5‑10 метрах от выхода.
  • От станции можно также доехать автобусами: 148, 694, 766, 274.
  • Для автомобилистов предусмотрена парковка рядом с офисом (парковочные места ограничены, рекомендуется пользоваться общественным транспортом).

Услуги, предоставляемые инспекцией

Гострудинспекция осуществляет надзор за соблюдением трудового законодательства и других нормативных актов в сфере труда. К основным видам деятельности относятся:

  1. Контроль за соблюдением Трудового кодекса РФ (правила оформления трудовых договоров, выплаты заработной платы, отпусков, компенсаций и пр.).
  2. Проверка условий охраны труда (соблюдение требований по технике безопасности, наличие средств индивидуальной защиты).
  3. Разрешение трудовых споров (консультации работников и работодателей, проведение переговоров, выдача предписаний).
  4. Проведение плановых и внеплановых проверок (в т.ч. в ответ на жалобы работников).
  5. Консультационная работа (информационная поддержка по вопросам применения трудового законодательства, работа с документами).
  6. Ведение реестра нарушений и привлечение к ответственности (формирование актов, наложение штрафов).

Что нужно подготовить к визиту

Для того чтобы визит прошёл быстро и эффективно, рекомендуется собрать следующие документы (в зависимости от цели обращения):

  • Трудовой договор (или копию) и любые дополнения к нему.
  • Трудовые книжки, справки о заработной плате, выписки из банковских счетов (для подтверждения выплат).
  • Документы, подтверждающие наличие (или отсутствие) условий охраны труда (инструкции, акты обследований, протоколы проверок).
  • Жалобы, обращения, переписку с работодателем (если речь идет о конфликте).
  • Копии документов, удостоверяющих личность (паспорт, СНИЛС).

Права и обязанности сторон

Для работников

  • Иметь право на безопасные условия труда и своевременную выплату заработной платы.
  • Получать информацию об условиях труда, порядке начисления и выплаты зарплаты.
  • Обращаться в инспекцию с жалобой в случае нарушения прав.

Для работодателей

  • Обеспечить соответствие условий труда требованиям Трудового кодекса и нормативных актов по охране труда.
  • Вести кадровый учет, оформлять трудовые договоры и вести трудовые книжки.
  • Своевременно предоставлять инспекции необходимые документы по запросу.

Часто задаваемые вопросы (FAQ)

Как записаться на приём?

Запись производится по телефону 8 (499) -25‑76‑30 или через форму обратной связи на официальном сайте. Приём без предварительной записи возможен только в случае экстренной ситуации.

Какие штрафы могут быть наложены за нарушение трудового законодательства?

Размер штрафов зависит от характера нарушения и может варьироваться от 5 000 до 500 000 рублей, а также включать административные аресты и приостановление деятельности.

Можно ли получить консультацию онлайн?

Да. На сайте git77.rostrud.ru есть раздел «Вопрос‑ответ», где можно задать вопрос и получить ответ в течение 3‑5 рабочих дней.

Как подать жалобу, если работодатель отказывается вести трудовую книжку?

Необходимо написать заявление в свободной форме, приложив копию паспорта и, при наличии, копию трудового договора. Жалоба подаётся в отдел по работе с гражданами инспекции.

Что делать, если инспекция отказывает в проведении проверки?

Работник имеет право обжаловать отказ в суде в течение 10 дней с момента получения отказа.

Контактные данные для экстренных случаев

Если вы стали жертвой грубого нарушения прав (неуплата заработной платы, отказ в выплате компенсаций, нарушение охраны труда, создающее угрозу жизни), можете позвонить на горячую линию 8 (800) -00‑0‑200 (круглосуточно).

Государственная инспекция труда у метро Домодедовская – это важный ресурс для защиты прав работников и контроля за исполнением обязанностей работодателей. Знание адреса, режима работы и перечня необходимых документов поможет вам быстро и без лишних стрессов решить трудовые вопросы. При возникновении проблем не откладывайте обращение – своевременное вмешательство инспекции часто предотвращает более серьёзные последствия.


Статья подготовлена на основе актуальных данных по состоянию на 19 апреля 2026 года.