19 апреля 2026 г. Комиссия при участии госинспектора официально завершила расследование несчастного случая со смертельным исходом. Одним из ключевых вопросов, который волнует работодателей, пострадавших и их семьи, — почему именно 15 дней отводится на процедуру и что происходит в этот период? Ниже — подробная инструкция и разбор всех этапов.
Откуда взялся срок «15 дней»
Требование закреплено в п. 4.2 Постановления Минтруда № 73 от . Основные моменты:
- Календарные дни, а не рабочие.
- Отсчёт ведётся со второго дня после происшествия (день события в расчёт не входит).
- Если 15-й день приходится на выходной или праздник, срок переноситься на ближайший рабочий день.
Кто и как формирует комиссию
- Назначается председатель — обычно руководитель службы охраны труда.
- В состав включают:
- представителя профсоюза или уполномоченного по охране труда;
- специалиста технической службы, где произошёл инцидент;
- госинспектора труда (приглашается в течение 3 суток).
- Приказ о создании комиссии оформляется в течение 24 часов со дня трагедии.
Что делает комиссия за 15 дней: поэтапный чек-лист
День 1–3
- Оперативный осмотр места происшествия.
- Изъятие оборудования, вещдоков, видеозаписей.
- Допрос свидетелей и очевидцев (не менее 3 человек).
- Фиксация состояния рабочего места с участием эксперта-техника.
День 4–7
- Запрос медицинских документов (карта скорой помощи, протокол вскрытия).
- Анализ журналов инструктажей, ППБ и графиков обучения.
- Проверка соблюдения режима труда и отдыха погибшего.
День 8–12
- Экспертиза техники безопасности (лабораторные испытания, поверка КИП).
- Личная встреча с родственниками для уточнения обстоятельств.
- Формирование черновика акта Н-1.
День 13–15
- Финальное заседание комиссии с участием госинспектора.
- Голосование по поводу признания случая связанным с производством или нет.
- Подписание окончательного акта формы Н-1 в трёх экземплярах:
- для работодателя;
- для Фонда социального страхования;
- для семьи погибшего.
Что бывает, если 15 дней не хватает
По ходатайству прокуратуры или госинспектора срок может быть продлён до 1 месяца, но только при наличии письменного обоснования:
- сложная техническая экспертиза;
- ожидание результатов судебно-медицинской экспертизы;
- отсутствие ключевого свидетеля.
Решение о продлении оформляется приказом руководителя организации и согласуется с органами Роструда.
После 15 дней: обязанности работодателя
- В течение 3 дней передать акт Н-1 в ФСС и территориальное отделение Роструда.
- В течение 10 дней выдать семье свидетельство о страховом случае и документы на выплату.
- В течение 1 месяца разработать и утвердить план мероприятий по устранению причин.
Основные риски и как их избежать
| Риск | Последствия | Как предотвратить |
|---|---|---|
| Пропуск срока 15 дней | Административный штраф до 150 000 ₽ | Вести ежедневный журнал работы комиссии |
| Отсутствие госинспектора в составе | Акт могут признать недействительным | Отправлять приглашение заказным письмом и фиксировать получение |
| Неполный комплект документов | Отказ ФСС в выплате страховки | Использовать готовый чек-лист документов (утверждён профсоюзом) |
Права семьи погибшего
Родственники могут:
- присутствовать на всех заседаниях комиссии;
- знакомиться с материалами дела в день подписания акта;
- обжаловать выводы комиссии в Роструд или суд в течение 30 дней со дня вручения акта.
Краткий вывод
15-дневный срок — это не формальность, а жёсткий регламент, за нарушение которого предусмотрены штрафы и ответственность вплоть до уголовной. Своевременное выполнение всех этапов гарантирует:
- объективное установление причин;
- получение страховых выплат семьёй;
- предотвращение повторения трагедии.
Помните: чёткая организация процесса и ежедневный контроль — залог соблюдения 15-дневного срока и справедливого разрешения дела.