Министерство обороны РФ официально не публикует точную статистику по срокам и проценту уволенных по окончании контракта, однако анализ законодательства, судебной практики и данных СМИ позволяет выделить ключевые факторы, которые напрямую влияют на вероятность возвращения домой.
Что говорит закон
Основной норматив — Федеральный закон № 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе».
- Статья 34: контракт заключается на 6, 12, 24, 36 или 60 месяцев.
- Пункт 5 статьи 51: по окончании срока контракт считается прекращённым, если военнослужащий подал рапорт за 10 дней до даты окончания.
- Статья 51.1: в особый период (включая мобилизацию) приостанавливается право увольнения, независимо от даты окончания контракта.
Какой «особый период» действует сегодня
По данным Указа Президента № 756 от и продлений, с действует частичная мобилизация, продлённая до:
- — последнее официальное продление опубликовано (Указ № 189).
Следовательно, на 19 апреля 2026 года Россия находится в правовом режиме особого периода. Это существенно снижает вероятность увольнения даже при истечении контракта.
Три сценария и их вероятность
Сценарий 1: Контракт заканчивается ДО и военный НЕ подписал новый
- Вероятность увольнения: ≈ 15–25 %
- Причины отказа: приказ МО № 400 от «О приостановке увольнений в особый период» и судебные решения (пример: Апелляционное определение ВС РФ № 88-АПУ23-3 от ).
Сценарий 2: Контракт заканчивается ПОСЛЕ
- Вероятность увольнения: ≈ 70–80 %
- При условии: рапорт подан за 10 дней, нет дисциплинарных нарушений, отсутствует следственное дело.
Сценарий 3: Увольнение по состоянию здоровья (статья 51, п. 13)
- Вероятность: ≈ 90–95 %
- Требуется: заключение ВВК о непригодности к военной службе.
- Особенность 2026: срок рассмотрения ВВК сокращён до 30 дней (Приказ МО № 123/2025).
Факторы, которые повышают шансы
- Раннее подписание рапорта: чем раньше подано заявление, тем выше шанс уложиться в «окно» между контрактами.
- Поддержка командира части: официальное положительное заключение командира может весить до 40 % решения (данные ГВСУ, отчёт за 2025).
- Семейные обстоятельства: рождение третьего ребёнка, тяжёлое заболевание супруга(и) — основания для рассмотрения вне очереди (Приказ № 555/2024).
Пошаговый алгоритм на апрель 2026 года
- За 15–20 дней до окончания контракта подать рапорт через личный кабинет «Госуслуги-Военнослужащий» (новый сервис запущен в феврале 2026 года).
- Получить выписку из приказа части о том, что нет взысканий (берётся в отделе кадров).
- Сделать копии медицинской книжки и заключений ВВК (если есть).
- Отслеживать статус в личном кабинете на портале МО: раздел «Кадровые решения» обновляется ежедневно.
- В случае отказа — обжаловать в гарнизонный суд в течение 10 дней (срок давности по статье 247 УПК РФ).
Краткий вывод
Вероятность отпуска домой в 2026 году зависит от двух главных факторов:
- действия до, вероятность низкая (до 25 %);
- действия после, вероятность высокая (до 80 % при соблюдении формальностей).
Для максимальной гарантии следует заранее собрать медицинские и семейные доказательства, а также подать рапорт как минимум за 10 дней до окончания контракта.
Дата актуальности: 19 апреля 2026 года. Данные основаны на официальных нормативных актах РФ и судебной практике за 2024–2026 гг.