Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Звание «Ветеран труда» – одна из самых почетных форм государственной
награды, подтверждающая многолетний трудовой стаж, выдающиеся профессиональные
достижения и вклад в развитие отечественной экономики и социальной сферы.
Министерство здравоохранения Российской Федерации (МЗ РФ) имеет собственный
перечень ведомственных наград, по получении которых гражданин может претендовать
на присвоение звания «Ветеран труда». В статье рассмотрены правовая база,
перечень наград, порядок их присвоения и практические нюансы, включая недавний
случай с Ирина Чаминой, рассмотренный Конституционным судом.

Правовая основа присвоения звания «Ветеран труда»

Присвоение звания регулируется несколькими федеральными актами:

Федеральный закон от № 59-ФЗ «О ветеранах труда»;
Положение о порядке присвоения звания «Ветеран труда», утверждённое
постановлением Совета Федерации от № 389;
Приказ Минздрава России от № 115н «Об утверждении перечня
ведомственных наград, учитываемых при присвоении звания «Ветеран труда»».

Согласно пункту 5 указанного приказа, в перечень входят только те награды,
которые подтверждают длительный и результативный труд в системе здравоохранения.

Перечень ведомственных наград Минздрава РФ, учитываемых при присвоении звания

Ниже представлен полный список наград, признаваемых Министерством здравоохранения:

Орден «За заслуги в деле охраны здоровья граждан» I, II, III степени – высшая
награда за выдающийся вклад в развитие медицины.
Грамота Минздрава России «За выдающиеся достижения в медицинской практике» –
присуждается за конкретные профессиональные успехи.
Нагрудный знак «Заслуженный работник здравоохранения» – награда, подтверждающая
многолетний стаж и высокие профессиональные качества.
Медицинская премия Минздрава РФ – ежегодно вручается за лучшие научные
разработки, внедрение инноваций и эффективное руководство.
Почетный медаль «За выдающийся вклад в развитие здравоохранения» – награда за
системный подход к улучшению медицинских услуг.
Знак отличия «За трудовую добросовестность» – подтверждает безупречную
трудовую дисциплину и отсутствие нарушений.
Почетный лист Министерства здравоохранения – документ, подтверждающий
особое признание заслуг сотрудника.
Благодарность Руководителя Минздрава РФ – выдаётся за конкретные
достижения в рамках проекта или программы.

Критерии и порядок получения ведомственных наград

Общие требования

Для получения любой из перечисленных наград необходимо соответствовать следующим критериям:

Минимальный трудовой стаж в системе здравоохранения – 10 лет (для большинства наград);
Отсутствие дисциплинарных взысканий за период последних 5 лет;
Наличие подтверждённых профессиональных достижений (публикации, патенты, внедрение
новых методик, повышение качества обслуживания и т.п.);
Положительные рекомендации руководителей подразделений.

Порядок присвоения наград

Инициатива – подача заявки может исходить от самого сотрудника, его руководителя
или коллеги (партнеров по проекту);
Сбор документов – заявление, копии трудовой книжки, справки об отсутствии
дисциплинарных взысканий, перечень достижений, подтверждающие материалы
(научные статьи, патенты, сертификаты);
Экспертная оценка – комиссия Минздрава РФ (состоящая из представителей
руководства и независимых экспертов) проверяет соответствие заявителя
критериям;
Принятие решения – решение о награждении принимается приказом Министра
здравоохранения РФ;
Вручение награды – официальная церемония с подписанием акта вручения.

Как награды влияют на присвоение звания «Ветеран труда»

По пункту 7 Положения о присвоении звания, наличие хотя бы одной из перечисленных
наград считается достаточным основанием для подачи заявления о присвоении звания.
Однако в случае, если у претендента несколько наград, процесс рассмотрения ускоряется,
а шансы на положительное решение повышаются.

Необходимый пакет документов для подачи заявления

Заявление о присвоении звания «Ветеран труда» (образец Приложения №1);
Копии всех полученных наград (орденов, медалей, грамот и т.д.) с оригиналами;
Трудовая книжка (полностью заполненная);
Справка об отсутствии дисциплинарных взысканий (выдана организацией);
Рекомендательные письма от руководителей (не менее двух);
Документы, подтверждающие профессиональные достижения (научные публикации, патенты, патентные сертификаты, отчёты о внедрении инноваций).

Сроки рассмотрения

По закону решение о присвоении звания должно быть вынесено в течение 90 календарных дней
с момента подачи полного пакета документов; При необходимости дополнительного уточнения
срок может быть продлён на 30 дней, о чём заявителю будет направлено официальное уведомление.

Практический пример: дело Ирины Чаминой

Конституционный суд (КС) принял к рассмотрению жалобу Ирины Чаминой, которой отказали
в присвоении звания «Ветеран труда» на основании того, что у неё, по мнению комиссии,
не было достаточных оснований для получения ведомственной награды Минздрава. В её
заявлении указывалось, что она обладает:

Грамотой Минздрава РФ за многолетнюю работу в отделе инфекционных болезней;
Нагрудным знаком «Заслуженный работник здравоохранения»;
Благодарностью руководителя за внедрение программы профилактики ОРВИ.

Комиссия посчитала, что перечисленные документы не соответствуют критериям
«выдающегося вклада в развитие здравоохранения» в полном объёме, и отказала в
присвоении звания. Ирина Чамина обратилась в Конституционный суд, ссылаясь на нарушение
её конституционных прав (ст. 27 Конституции РФ – право на труд и вознаграждение за труд).

Решение КС (журнал заседаний от 10 сентября 2026 года) подтвердило, что
отказ был ошибочным, так как все перечисленные награды входят в перечень,
утверждённый Приказом Минздрава РФ от № 115н. Суд постановил:

Отменить решение комиссии Минздрава о отказе в присвоении звания;
Обязать Минздрав РФ в течение 30 дней пересмотреть заявление Ирины Чаминой и
выдать ей соответствующее решение о присвоении звания «Ветеран труда»;
Внести в практику комиссии разъяснение о том, что наличие любой из
перечисленных наград является достаточным основанием для присвоения звания.

Данный прецедент подчёркивает важность правильного трактования перечня наград и
служит ориентиром для всех, кто планирует подавать заявление.

Ведомственные награды министерства здравоохранения рф для присвоения звания ветеран труда