Как подать уведомление о приеме на работу иностранного гражданина 2022

Пошаговый гайд, как подать уведомление о приеме на работу иностранца в 2022: сроки, формы, подводные камни и лайфхаки от HR-гуру

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru


Содержание

  1. Зачем нужно уведомлять МВД
  2. Кого считаем иностранцем
  3. Когда и куда подавать
  4. Актуальные формы уведомлений
  5. Документы для заполнения
  6. Пошаговая инструкция подачи
  7. Как отправить через Госуслуги
  8. Штрафы за нарушение
  9. Частые вопросы

Зачем нужно уведомлять МВД

Согласно п. 8 ст. 13 Федерального закона № 115-ФЗ от ‚
любой работодатель обязан в течение трёх рабочих дней письменно
информировать территориальный орган МВД России о заключении или расторжении
трудового/гражданско-правового договора с иностранным гражданином или лицом
без гражданства.

Кого считаем иностранцем

В уведомлении нужно указать:

  • Визовых и безвизовых иностранцев;
  • Граждан с РВП (разрешением на временное проживание);
  • Граждан с ВНЖ (видом на жительство);
  • Беженцев и лиц без гражданства.

Когда и куда подавать

Событие Срок Куда
3 рабочих дня с даты подписания Отделение МВД по адресу работы
Расторжение договора 3 рабочих дня с даты приказа Туда же

Актуальные формы уведомлений (2026 г.)

Если у иностранца есть патент

Используйте форму Приложение № 1 к приказу МВД № 536/2020
(ред. Приказов № 887 от и № 552 от ).

В форме указываются:

  • Реквизиты патента;
  • ИНН иностранца (если есть);
  • Номер ДМС или ОМС;
  • Контактный телефон и e-mail.

Если у иностранца нет патента

Используйте форму Приложение № 7 к приказу МВД № 536/2020
(ред. Приказов № 887 от и № 552 от ).

Документы для заполнения

  1. Основной документ, паспорт иностранца (даже при наличии РВП/ВНЖ).
  2. Нотариально-заверенный перевод паспорта на русский язык.
  3. Дополнительно (при наличии):
    • Патент или разрешение на работу;
    • ДМС/ОМС;
    • ИНН;
    • Копия трудового договора.

Пошаговая инструкция подачи

Шаг 1: Скачайте актуальный бланк

Скачать формы в формате Word/Excel
на портале Госуслуг или в системе КонсультантПлюс.

Шаг 2: Заполните форму

  • Указывайте данные строго с нотариального перевода паспорта.
  • Проверьте корректность серии/номера патента (если есть).
  • Внесите ИНН и контакты иностранца.

Шаг 3: Подпишите

Форма подписывается руководителем или ИП.

Шаг 4: Подайте уведомление

  • Онлайн — через Госуслуги (см. раздел 7);
  • Офлайн — лично или через представителя в МВД.

Как отправить через Госуслуги

1. Авторизуйтесь на gosuslugi.ru.
2. В поиске введите «Уведомление о приеме иностранца на работу».
3. Заполните форму‚ прикрепите сканы документов.
4. Подтвердите заявление ЭЦП.
5. Статус проверки появится в личном кабинете в течение 3 рабочих дней.

Штрафы за нарушение

Субъект Сумма штрафа Дополнительно
Должностное лицо 35 000 – 50 000 ₽ —
Юр. лицо 400 000 – 1 000 000 ₽ Может грозить приостановка деятельности до 90 суток
ИП 35 000 – 50 000 ₽ —

Частые вопросы

Нужно ли уведомлять при продлении договора?

Нет‚ если продлевается тот же договор без изменения условий.

Как исправить ошибку в уже отправленном уведомлении?

Подайте новое уведомление‚ в графе «причина» укажите «исправление ошибки».

У иностранца временная регистрация в другом регионе. Куда подавать?

Подача осуществляеться в МВД по адресу фактического места работы.

Что делать‚ если уведомление отправлено на 4-й день?

Штраф всё равно возможен. Рекомендуем сразу составить объяснительную и
попытаться снизить санкции.

  • 3 рабочих дня — максимальный срок;
  • Используйте актуальные формы (ред. 2025);
  • Данные паспорта берите с нотариального перевода;
  • Подача онлайн через Госуслуги самая быстрая;
  • Штрафы до 1 млн ₽ за юр. лицо.

Скачать файлы:
Бланк «Приложение № 1» (Word)
Бланк «Приложение № 7» (Excel)
Образец заполнения (PDF)