Дата актуализации: 19 апреля 2026 г.

Один из самых частых вопросов, с которым сталкиваются неработающие граждане, ухаживающие за тяжелобольными родственниками,, засчитывается ли этот трудовой период в страховой стаж, необходимый для начисления пенсии. Ниже — подробный разбор действующих правил, список документов и пошаговая инструкция по оформлению периода ухода в 2026 году.

Краткий ответ на главный вопрос

Да, идёт. Период ухода за человеком с инвалидностью 1 группы (а также за пожилыми от 80 лет) может быть засчитан в страховой стаж, но только при соблюдении определённых условий и при наличии подтверждающих документов (Федеральный закон № 400-ФЗ, ст. 11, п. 3, подп. 8).

Какие именно периоды учитываются в 2026 году

Категории лиц, за которыми признаётся стаж

• инвалид 1 группы любого возраста;
• пожилой человек 80 лет и старше;
• ребёнок-инвалид до достижения 18 лет.

Кто может быть ухаживающим

1. Родители, усыновители.
2. Опекуны/попечители.
3. Другие дееспособные совершеннолетние (в т.ч. бабушки, дедушки, тётя, дядя).

Главное условие, ухаживающий не может одновременно работать по трудовому или гражданско-правовому договору и получать вознаграждение.

Размер «пенсионных» баллов за уход

Максимально допустимый суммарный период ухода, 5 лет.

Пошаговая инструкция оформления стажа в СФР

Шаг 1. Подайте заявление в Социальный фонд России (СФР)

Это можно сделать:

• онлайн через личный кабинет Gosuslugi → раздел «ПФР/СФР» → «Подтверждение нестраховых периодов»;
• лично в клиентской службе СФР по месту жительства;
• через МФЦ (услуга «Подтверждение отдельных периодов трудовой деятельности»).

Шаг 2. Подготовьте пакет документов

1. Паспорт ухаживающего.
2. Свидетельство о рождении/документ, подтверждающий степень родства (если оформляется родитель).
3. Справка об установлении инвалидности 1 группы (форма 088/у) с датой установления группы.
4. Акт освидетельствования старше 80 лет (выдаётся в поликлинике).
5. Соглашение об осуществлении ухода (форма СФР-25).
6. Заявление о неполучении заработной платы в период ухода.

Шаг 3. Получите решение СФР

Срок рассмотрения — до 10 рабочих дней. Результат приходит в личный кабинет на Госуслугах или по почте заказным письмом.

Частые ошибки и как их избежать

1. Ошибка: одновременное трудоустройство и получение зарплаты.
   Решение: уволитесь или заключите договор без выплаты вознаграждения.
2. Ошибка: отсутствие заключения об инвалидности.
   Решение: предварительно пройдите МСЭ; дата первого освидетельствования и есть дата начала периода ухода.
3. Ошибка: превышение лимита 5 лет.
   Решение: отслеживайте суммарное количество лет ухода за разными лицами.

Примеры расчёта пенсионных баллов

Пример 1

Ирина ухаживала за мамой-инвалидом 1 группы с по (2 полных года).
СФР начислит: 1,8 × 2 = 3,6 пенсионных коэффициента.
При цене 1 ПК ≈ 133 руб. (на 2026 г.) это + 478,8 руб. к будущей пенсии ежемесячно.

Пример 2

Сергей ухаживал за отцом 81 года с по (3 года).
Добавка к стажу: 3 года и 5,4 пенсионных коэффициента.

Ответы на популярные вопросы

Краткий чек-лист для быстрой проверки

1. Подопечный — инвалид 1 группы или 80+?
2. Нет официальной работы и доходов?
3. Есть справка об инвалидности/старше 80 лет?
4. Срок ухода ≤ 5 лет суммарно?

Если ответы «да» — смело подавайте заявление в СФР.

Где получить консультацию

• Контакт-центр СФР: 8-800-600-0-000 (бесплатно по РФ).
• Онлайн-чат: gosuslugi.ru.
• Ближайшее отделение СФР: найдите адрес в pfr.gov.ru → раздел «Отделения и представительства».

Важно! Правила постоянно совершенствуются: начиная с 2025 года СФР автоматически проверяет данные через взаимодействие с ФНС и МВД, поэтому в 2026 г. часть документов может не потребоваться.